為不斷提高全體教師、班主任及行管后勤人員的工作能力、業務水平、服務質量，全面提升學校教育教學管理水平，我校1月24日至27日，開展了2024年寒假教職工學校管理、教育教學等系列培訓。培訓內容包括教學業務培訓、班主任工作培訓、各處室業務培訓、部分管理制度學習解讀、培訓筆試考查。

1月24日上午，王建林副校長帶領全體教師進行了教學管理制度學習。下午組織各專業教師開展了校內優質課競賽，并評出競賽一、二、三等獎和優勝獎。1月25日，全體教師深入學習了課件制作、教案編寫，幫助老師們更好地將理論知識踐行到今后的實際教學中去。1月25日、26日，黃厚能副校長率領全體班主任系統學習了班主任管理制度，重申了班主任工作基本要求，為全體班主任提供了班級管理工作新思路、新方法。交流學習會上，學生處主任賀子運還進行了“細化常規管理、筑牢安全防線”專題講座。1月27日，倪漢健副校長組織全體教職員工進行集中學習了學校部分綜合制度、安全制度，并針對學校招生工作相關政策進行了充分解讀。培訓學習結束后，學校組織了筆試考查。

為期三天半的培訓學習，使全體教職員工牢固樹立了終生學習的觀念，強化了不斷吸收新知識、新理論，持續研究職業教育新動向和發展新趨勢的奮進意識，有力促進了學校各項工作的穩步發展。

撰稿：辦公室